আজিৰ নিযুক্তিৰ সিদ্ধান্ত আপোনাৰ হাতত থকা দক্ষতাৰ ওপৰত ভিত্তি কৰি লোৱা হয়। আপোনাৰ সপোনৰ চাকৰিটো লেণ্ড কৰা আৰু সম্পূৰ্ণৰূপে প্ৰত্যাখ্যান হোৱাটো আপোনাৰ হাতত থকা দক্ষতাৰ গোটৰ ওপৰত নিৰ্ভৰ কৰে। কাৰণ, আপুনি যিমানখিনি ডিগ্ৰী লাভ কৰিছে, তাৰ ওপৰত বহু কোম্পানীয়ে বৰ্তমানৰ নিযুক্তিৰ মাপকাঠী এতিয়া আপুনি আয়ত্ত কৰা ক্ষমতাৰ ওপৰত ভিত্তি কৰি গঢ় লৈ উঠিছে। আপুনি কিমান চাকৰিৰ বাবে সাজু সেইটো নিৰ্ণয় কৰাটোৱেই। আপোনাৰ ৰিজ্যুমত উল্লেখ কৰা দক্ষতা দক্ষতাৰ স্তৰে আপোনাক অধিক দৰমহাৰ আলোচনা কৰাৰ সুযোগ প্ৰদান কৰে আৰু একেটা পদৰ বাবে আবেদন কৰিবলৈ চেষ্টা কৰা সমনীয়াতকৈ প্ৰান্ত প্ৰদান কৰে।
আপোনাৰ ৰিজ্যুমত থাকিব লাগিব দক্ষতা
এতিয়াৰ লগে লগে, এআইৰ দৰে নতুন প্ৰযুক্তি আৰু মহামাৰীৰ সময়ছোৱাই কোম্পানীসমূহক সতেজ প্ৰাৰ্থীৰ দক্ষতাৰ অনন্য গোট বিচাৰিবলৈ বাধ্য কৰাইছে। ৮০%তকৈ অধিক নিয়োগকৰ্তাই এতিয়া ভাৰতৰ শেহতীয়া চাকৰি মুকলিত কঠিন দক্ষতাৰ গোট বিচাৰে, তাৰ পিছত কোমল দক্ষতা বিচাৰে।
ইয়াত শীৰ্ষ ৩টা দক্ষতা চাহিদাত আছে যিবোৰ আপোনাৰ ৰিজ্যুমত নিশ্চিতভাৱে থাকিব লাগে:
- আই টি দক্ষতা (প্ৰাক্তন, ব্লকচেইন, এআই আৰু চাইবাৰ সুৰক্ষাৰ বাবে)
- চফ্টৱেৰ বিকাশ
- তথ্য বিশ্লেষণ
কঠিন দক্ষতা- চাকৰি খণ্ডত এটা ডাঙৰ সুবিধা
ইয়াক পোনপটীয়াকৈ ৰখা: নিযুক্তিৰ ক্ষেত্ৰত কঠিন দক্ষতা সদায় গুৰুত্বপূৰ্ণ হৈ আহিছে, কিন্তু ২০২২ চনৰ শেষৰ ফালে ChatGPT আৰম্ভ হোৱাৰ পিছত ই আৰু অধিক গুৰুত্বপূৰ্ণ হৈ পৰিছে।
আনকি শিক্ষা, বিপণন, খুচুৰা বিক্ৰীৰ দৰে ক্ষেত্ৰতো চাকৰিৰ প্ৰয়োজনীয়তাত এআইৰ পৰিচিতি বা দক্ষতাৰ প্ৰয়োজনীয়তা অধিক সাধাৰণ হৈ পৰিছে, যিটো চানে লক্ষ্য কৰিছে।
ৰিজ্যুম বা সাক্ষাৎকাৰত আপোনাৰ কঠিন দক্ষতাৰ কথা কওঁতে চানে ইয়াক নিৰ্দিষ্ট কৰি ৰাখিবলৈ আৰু স্পষ্ট উদাহৰণ দিবলৈ পৰামৰ্শ দিয়ে।
গতিকে, আপোনাৰ ৰিজ্যুমত ‘ক’ডিং’ৰ দৰে শব্দ ব্যৱহাৰ কৰাৰ পৰিৱৰ্তে আপুনি জনা ক’ডিঙৰ ৰূপটো হাইলাইট কৰিব পাৰে, যেনে এইচ টি এম এল বা জাভাস্ক্রিপ্ট, পাইথন ইত্যাদি।
“বা, যদি আপুনি আপোনাৰ ৰিজ্যুমত প্ৰজেক্ট মেনেজমেণ্টৰ অভিজ্ঞতা (আন এটা ইন-ডিমাণ্ড হাৰ্ড স্কিল) বুজাইছে, তেন্তে আপুনি লিখিব পাৰে: “এটা বছৰজোৰা প্ৰজেক্টত ১৫ জনীয়া দল এটাক নেতৃত্ব দিছিল আৰু ৫০ দিন আগতেই সম্পূৰ্ণ কৰিছিল ডেডলাইন,” বা নিৰ্দিষ্ট মেট্ৰিক যিয়েই নহওক কিয়,” মিষ্টাৰ চানে পৰামৰ্শ দিয়ে।
চাকৰি বিচাৰি সফল হ’বলৈ আপুনি Resume Genius ত তালিকাভুক্ত প্ৰতিটো দক্ষতা অন্তৰ্ভুক্ত কৰিব নালাগে। উদাহৰণস্বৰূপে, যদি আপুনি নাৰ্ছ হোৱাৰ লক্ষ্য লৈছে, তেন্তে আপুনি চফট্ ৱেৰ ডেভেলপমেণ্টৰ বিশেষজ্ঞ হোৱাৰ প্ৰয়োজন নাই। কিন্তু আপুনি আগ্ৰহী চাকৰিসমূহৰ বাবে চাহিদা থকা দক্ষতাসমূহৰ প্ৰতি মনোযোগ দিয়াটো ভাল তেওঁলোকৰ বাবে।
চানে কয়, “আপোনাৰ ৰিজ্যুমত কঠিন দক্ষতা অন্তৰ্ভুক্ত কৰিলে শেষত যিকোনো নিয়োগকৰ্তাক কোৱা হয় যে আপুনি খাপ খুৱাব পৰা, মুকলি আৰু নতুন দক্ষতা দ্ৰুতভাৱে শিকিবলৈ সক্ষম।” চিএনবিচিয়ে উল্লেখ কৰিছে যে, “সেয়া সহজেই এজন সম্ভাৱ্য কৰ্মচাৰীৰ মাজত বিচাৰি পোৱা আটাইতকৈ আকৰ্ষণীয় গুণবোৰৰ ভিতৰত এটা।”
